Text copied to clipboard!
Titel
Text copied to clipboard!Content-Marketing-Direktor
Beschreibung
Text copied to clipboard!
Wir suchen einen erfahrenen und kreativen Direktor für Content-Marketing, der unsere Content-Strategie auf ein neues Niveau hebt. In dieser Schlüsselrolle sind Sie verantwortlich für die Entwicklung, Umsetzung und Optimierung unserer Content-Marketing-Initiativen über verschiedene Kanäle hinweg. Sie arbeiten eng mit den Teams für Markenführung, Produktmarketing, Vertrieb und Kommunikation zusammen, um Inhalte zu erstellen, die unsere Zielgruppen ansprechen, unsere Markenbekanntheit steigern und letztlich das Unternehmenswachstum fördern.
Als Direktor für Content-Marketing leiten Sie ein Team aus Redakteuren, Textern, Designern und externen Agenturen. Sie entwickeln eine kohärente Content-Strategie, die auf unsere Geschäftsziele abgestimmt ist, und stellen sicher, dass alle Inhalte konsistent, qualitativ hochwertig und markenkonform sind. Sie analysieren regelmäßig die Performance der Inhalte, leiten daraus Optimierungsmaßnahmen ab und setzen diese um.
Darüber hinaus sind Sie verantwortlich für die Identifikation neuer Content-Trends, die Integration von SEO-Strategien und die Nutzung datengetriebener Erkenntnisse zur Verbesserung der Reichweite und Wirkung unserer Inhalte. Sie bringen ein tiefes Verständnis für verschiedene Content-Formate mit – von Blogartikeln über Whitepapers bis hin zu Videos und Podcasts – und wissen, wie man diese effektiv einsetzt.
Wir suchen eine Führungspersönlichkeit mit ausgeprägtem strategischem Denken, exzellenten Kommunikationsfähigkeiten und einem Gespür für Storytelling. Wenn Sie eine Leidenschaft für Content-Marketing haben und in einem dynamischen Umfeld arbeiten möchten, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung.
Verantwortlichkeiten
Text copied to clipboard!- Entwicklung und Umsetzung einer umfassenden Content-Marketing-Strategie
- Führung und Weiterentwicklung des Content-Teams
- Sicherstellung der Konsistenz und Qualität aller Inhalte
- Analyse der Content-Performance und Ableitung von Optimierungsmaßnahmen
- Zusammenarbeit mit internen Stakeholdern zur Abstimmung von Inhalten
- Identifikation und Integration neuer Content-Trends
- Verantwortung für das Content-Budget
- Steuerung externer Agenturen und Dienstleister
- Integration von SEO- und Performance-Marketing-Aspekten
- Erstellung von Redaktionsplänen und Kampagneninhalten
Anforderungen
Text copied to clipboard!- Abgeschlossenes Studium im Bereich Marketing, Kommunikation oder vergleichbar
- Mindestens 5 Jahre Erfahrung im Content-Marketing, davon 2 Jahre in leitender Position
- Ausgezeichnete redaktionelle Fähigkeiten und ein Gespür für Storytelling
- Erfahrung in der Führung von Teams und Agenturen
- Fundierte Kenntnisse in SEO, Analytics und digitalen Marketingtools
- Strategisches Denkvermögen und unternehmerisches Handeln
- Erfahrung mit verschiedenen Content-Formaten und -Kanälen
- Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
- Erfahrung im B2B- oder B2C-Marketing von Vorteil
- Kreativität, Eigeninitiative und Teamfähigkeit
Potenzielle Interviewfragen
Text copied to clipboard!- Welche Erfahrungen haben Sie in der Entwicklung von Content-Strategien?
- Wie führen Sie ein kreatives Team effektiv?
- Welche KPIs nutzen Sie zur Bewertung von Content-Performance?
- Wie integrieren Sie SEO in Ihre Content-Planung?
- Welche Content-Formate setzen Sie bevorzugt ein und warum?
- Wie gehen Sie mit kurzfristigen Änderungen in der Content-Planung um?
- Welche Tools nutzen Sie zur Content-Erstellung und -Analyse?
- Wie stellen Sie sicher, dass Inhalte markenkonform sind?
- Haben Sie Erfahrung mit internationalen Content-Kampagnen?
- Wie bleiben Sie über aktuelle Content-Trends informiert?
